وظائف في وزارة الموارد البشرية
ملخص الوظيفة
اسم الوظيفة | موظف إداري |
اسم المعلن | شركة التطور المستمر |
العنوان : الدولة | قطر |
العنوان : المدينة | الغشية |
نوع الدوام | دوام كامل |
الراتب المتوقع | 13860 ريال قطري |
تاريخ الإعلان | 2024-10-25 |
تاريخ الإنتهاء | 2024-11-24 |
تفاصيل الوظيفة
وصف الوظيفة
تقوم بالإعلان شركة التطور المستمر فيما يخص تقديم فرصة وظيفة فريدة للإنضمام في فريقنا في حال كنت تسعى في سبيل تحديات جديدة وتفضل الوظيفة في بيئة ديناميكية لذلك نسعى عن مسمى موظف إداري لشغل الوظيفة في الغشية.نحن نرى بأهمية الإبداع والاجتهاد في الوظيفة ونسعى للاستقطاب الأفراد من يمتازون القدرات والمؤهلات الضرورية للتفوق في هذا الوظيفة إذا كنت لديك الخبرة على في في الفريق وإذا كان لديك رغبة ملحة في التطور والتطور المهني لذلك نرغب أن نسمع عنك
تتضمن المهام المطلوبة:
- القيام المهام اليومية بكفاءة وبكفاءة
- التعاون مع الطاقم لإنجاز الأهداف المقررة
- المشاركة في تحسين استراتيجيات التشغيل.
المتطلبات الأساسية:
- مؤهل علمية في المجال ذي الارتباط
- قدرات اتصال عالية وقدرة على الشغل تحت الضغط.
- تجربة سابقة في مجال العمل.
إذا أنت مهتمًا بالإضافة في فريقنا يرجى إرسال سيرتك الملف الشخصي إلى فريق الموارد العمالة للتقييم.
لا تفوت هذه الفرصة للإلتحاق إلينا في الغشية.
نحن في انتظارك!
المهارات:
القدرة على التعامل مع المستندات والبيانات الإدارية بفعالية، مهارة التواصل الفعّال مع الزملاء والإدارة، مهارة استخدام برامج الحاسوب المختلفة لتنظيم البيانات، الالتزام بتطبيق السياسات والإجراءات الإدارية، مهارة حل المشكلات واتخاذ القرارات بشكل سريع وفعال، القدرة على إعداد التقارير الإدارية وتقديمها للإدارة العليا، مهارة تنظيم الوقت وإدارة المهام المتعددة، القدرة على العمل ضمن فريق وتحت الضغط، مهارة التعامل مع الشكاوى وحلها بفعالية، القدرة على تقديم الدعم الإداري في الأنشطة المختلفةالمهام:
التعامل مع المستندات والبيانات الإدارية، التواصل الفعّال مع الزملاء والإدارة، استخدام برامج الحاسوب لتنظيم البيانات، تطبيق السياسات والإجراءات الإدارية، حل المشكلات واتخاذ القرارات الفعالة، إعداد التقارير الإدارية، تنظيم الوقت وإدارة المهام، العمل ضمن فريق وتحت الضغط، التعامل مع الشكاوى بفعالية، تقديم الدعم الإداريالانشطة الوظيفية
- يدرس بيانات السوق ويحللها عشان يفهم الاتجاهات والفرص المتاحة- سيتم التعامل مع الطلبات على أساس الأسبقية واستيفاء الشروط.
- تحديد الأولويات وإدارة الوقت: الاستفادة القصوى من الوقت المتاح لتحقيق الأهداف.
- تستفيد من المعلومات اللي عندك عشان تحلل المشاكل وتتجنب الحلول المؤقتة
- استخدام أدوات تخطيط حديثة تساعد في تنظيم المهام وتجنب الفوضى.
القدرات المطلوبة
- على المرشح توفير نسخة من الهوية الوطنية والشهادات الرسمية عند الطلب.- تُقدم بدلات مرنة تتناسب مع احتياجات الموظفين ومتطلبات العمل.
- يتم تحديد الراتب بناءً على الخبرات والمهارات التي يجلبها المتقدم للوظيفة.
- لما يواجه مشكلة، يقدر يحللها ويلاقي لها حلول عملية وذكية
- يحب يتعلم دايم ويطور من نفسه بمهارات جديدة
وظائف في وزارة الموارد البشرية بالغشية - وظائف قطر
وظائف مشابهة
- وظائف في مجال الموارد البشرية (أخصائي موارد بشرية) - بحث عن وظائف الموارد البشرية
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف) - وظائف موظفين وظائف وزارة الموارد البش
- وظائف وزارة الموارد البشرية (موظف وزارة) - وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية ت
- وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية (موظف) - وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية ت
- وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية (موظف) - وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية ت
- وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية (موظف موارد بشرية) - وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية ت