وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

مطلوب على الفور مدير موارد بشرية للالتحاق بالعمل في عنابة
ارسل السيرة الذاتية من النموذج بالاسفل

الوظيفة لا تحتاج خبرة

المهارات:

- مهارات التوظيف
- إدارة الرواتب
- تطوير السياسات
- إدارة الموارد البشرية
- إدارة الوقت

المهام:

- متابعة الأداء الوظيفي
- حل مشكلات الموظفين
- تحسين سياسات الموارد البشرية
- إدارة الرواتب والمزايا
- إدارة عمليات التوظيف

الانشطة الوظيفية

- مع كل نجاح، في مكافآت مالية على طول.
- تقديم العروض بطريقة منظمة ومنهجية تسهل متابعة المحتوى.
- تأمين الفهم الشامل يتطلب شرح المعلومات بوضوح ودقة.
- تذكر تعبئة بيانات التواصل بشكل صحيح في النموذج.
- التعاون ضمن الفريق: المساهمة الفعّالة والعمل بشكل منسجم مع الآخرين لتحقيق أهداف المجموعة.

القدرات المطلوبة

- لما ترسل معلومات حساسة، استخدم وسائل اتصال آمنة زي البريد الإلكتروني المشفر
- إعداد قوائم مهام واضحة يخليك تتابع الشغل وتتجنب أي تعطيل
- القدرة على القيادة: توجيه الفريق وتحفيزه لتحقيق النجاح الجماعي.
- دعم الزملاء في مواجهة التحديات والوقوف بجانبهم عند الحاجة.
- تركز برامج التقييم على قياس مدى تحقيق الأهداف وتحديد فرص النمو.

مطلوب مدير موارد بشرية بعنابة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة