وظائف مصر

وصف الوظيفة

تسعد القيادة الرقمية عن دعوة للتقديم بقطاع المبيعات لتطوير مؤسسة فرصة عمل مدير موارد بشرية في مكان كفر الدوار.

نحتاج للمساعدة من محترفين يتمتعون بخبرات في التفكير الاستراتيجي لضمان نجاح المؤسسة.

المؤهلات الأساسية هي:
مهارات التحليل, إجادة اللغتين العربية والإنجليزية.
لذا، نحن نقدم بيئة عمل مرنة تشمل فرص للتقدم الوظيفي.

إذا كنت ترى نفسك تطوير مهاراتك, نأمل أن ترسل معلوماتك إلى الجهة المختصة.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- مهارات التواصل
- القدرة على التكيف
- المعرفة بالنظم HR
- المعرفة بقوانين العمل
- مهارات التوجيه

المهام:

- ضمان الامتثال
- إدارة السجلات
- تحسين بيئة العمل
- تطوير البرامج التدريبية
- إدارة الأداء

الانشطة الوظيفية

- يحب يشارك أفكاره: عنده أفكار جديدة ويحب يشاركها مع الفريق.
- التعامل مع التكنولوجيا: استخدام الأدوات التكنولوجية بكفاءة.
- تقييم المخاطر المحتملة لكل حل قبل اتخاذ القرار النهائي.
- الاستفادة من مرونة الوقت لتحقيق التوازن بين العمل والحياة الشخصية مع إنهاء العمل المطلوب.
- التخطيط والتنظيم: إدارة المهام اليومية والمشاريع بفعالية لتحقيق الأهداف.

القدرات المطلوبة

- تحليل الأداء وتقييم النتائج أدوات مهمة لتطوير المهارات والكفاءات
- تركز برامج التقييم على قياس مدى تحقيق الأهداف وتحديد فرص النمو.
- يُشترط على المتقدم تقديم الهوية الوطنية والشهادات للتأكد من صحة البيانات.
- يظهر شغفًا واضحًا في كل ما يقوم به، مما يحفزه على تقديم الأفضل
- تفاصيل الراتب سيتم مناقشتها في المقابلة الشخصية.

وظائف مدير موارد بشرية Junior بكفر الدوار - وظائف مصر

وظائف مشابهة